Leitfaden für Buß-und Bettag: Kinder am Arbeitsplatz

Weiden/Neustadt/WN. Für Kinder ist es ein schulfreier Tag, die Eltern aber müssen in die Arbeit gehen – wohin also mit den Kleinen am Buß- und Bettag? Für viele Berufstätige ist der 16. November also ein mittelschweres Problem, das höchstens mit einem zusätzlichen Urlaubstag gelöst werden könnte.

Das Lokale Bündnis für Familie Weiden-Neustadt/WN informiert über eine Alternative: den „Kinder-Mitbringtag“. Mittlerweile beteiligen sich bereits einige Firmen aus der Region am Kinder-Mitbringtag und tragen somit zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei. Das Lokale Bündnis für Familie appelliert an die Arbeitgeber, ihre Beschäftigten zu unterstützen und einen „Kinder-Mitbringtag“ zu organisieren.

Die Verantwortlichen Margot Salfetter, Johanna Hauer und Monika Langner haben für interessierte Unternehmen einen Leitfaden erarbeitet, der den Firmen die Planung und Durchführung eines “Kinder-Mitbringtages” erleichtern soll. Von organisatorischen Fragen, über Räumlichkeiten und mögliche Programmgestaltung, Verpflegung, Betreuungspersonal bis hin zu rechtlichen Aspekten wird alles anschaulich erklärt.

Vorteile und Informationen für interessierte Unternehmen

Die Vorteile für den Betrieb sind, dass Personalengpässe vermieden werden können, die Mitarbeiter zufrieden sind und man Engagement für den Nachwuchs zeigt.

Arbeitgeber, die in ihrem Unternehmen einen Bedarf für Kinderbetreuung am Buß- und Bettag feststellen, können sich über die Homepage des Lokalen Bündnisses für Familie Weiden – Neustadt/WN mit den Zuständigen in Verbindung setzen.