Kommunale Hecken richtig schneiden

Dafür haben sich 23 Bauhofmitarbeiter aus den zehn ILE-Mitgliedskommunen zusammengefunden. Die ILE Region VierStädtedreieck im Oberpfälzer Hügelland hatte sie zum gemeinsamen Heckenschnittkurs eingeladen. Zu Beginn begrüßte der Vorsitzende Edgar Knobloch die Teilnehmer. Anschließend folgt der Theorieteil mit Maria Treiber von der Gartenfachberatung des Landratsamts Neustadt an der Waldnaab.

Theorieteil zur Heckenpflege

Sie ging in ihren Vortrag zunächst auf die unterschiedlichen Heckenarten und deren Bedeutung für die Artenvielfalt ein. Die Heckenpflege beginne bereits bei der richtigen Pflanzung, erklärte sie. Dabei sollte darauf geachtet werden, die Pflanzen nicht zu tief in die Erde zu setzen.

Weiter sei für die sachgerechte Pflege einer Strauch-Hecke eine Verjüngung und damit ein „auf Stock setzen“ notwendig. Diese Maßnahme sehe nicht immer ästhetisch aus, sei aber wichtig, damit Breite und Artenvielfalt der Hecke langfristig erhalten blieben. Zu beachten dabei sei, dass immer nur ein Abschnitt „auf Stock“ gesetzt werde, damit die Heckenbewohner den nicht bearbeiteten Teil der Hecke weiterhin nutzen könnten.

Abschließend ging die Gartenfachberaterin auf die Verwendung des Schnittguts und die unterschiedlichen Werkzeuge für den Heckenschnitt ein.

Umsetzung in der Praxis

Nach einer kurzen Kaffeepause folgt der Praxisteil. Diesen führten Janos Fleischer und Rainer Wenzl vom Maschinenring Neustadt und Weiden durch. Dafür hatte der Stadtförster Martin Gottsche hatte eine 100 Meter lange gemischte Hecke in der Nähe des Hotels „Glutschaufel“ zur Verfügung gestellt. Diese sei seit über 20 Jahren nicht mehr geschnitten worden.

Die Teilnehmer wurden in drei Gruppen aufgeteilt, dann setzten sie die Hecke fachgerecht abschnittsweise „auf Stock“. Ein Teil des Schnittguts ließen sie in der Hecke, um weiterhin Deckung und Nistmöglichkeiten für die verschiedenen Lebewesen zu bieten.

Austausch & neue Ideen

Neben der Wissensvermittlung nutzten die Teilnehmer den Kurs auch zum gegenseitigen Erfahrungsaustausch. Besonders erfreulich ist es, dass die Mitarbeiter bereits weitere Ideen für gemeinsame Schulungen an die ILE-Managerin Daniela Koslowski herangetragen haben.